Gestionnaire des services d'ingenierie côtiere
Thales Canada
Voir tous les postes de cette entrepriseCe poste est hybride a Halifax, Nouvelle-Ecosse
Gestionnaire des services d'ingenierie côtiere
Resume du poste
Thales Canada recherche un gestionnaire des services d'ingenierie côtiere pour soutenir ses programmes de soutien en service pour les non-combattants de la Marine royale canadienne, principalement le portefeuille de soutien en service des AOPS et JSS (AJISS).
Sous la responsabilite du gestionnaire du soutien operationnel, le gestionnaire des services d'ingenierie côtiere est un gestionnaire cle, en contact avec les clients, au sein de l'equipe de projet riverain de Thales. Supervisant une equipe d'ingenieurs et de techniciens multidisciplineaux qui fournissent un soutien technique aux differentes agences côtieres, le gestionnaire des services d'ingenierie côtiere veille a ce que tous les aspects techniques du programme soient bien communiques et traites, garantissant la satisfaction de tous les programmes operationnels. Les exemples incluent, sans s'y limiter, l'execution de la maintenance corrective attribuee, les exigences de certification, les evaluations des risques, l'execution des tests et essais, ainsi que l'enquete en temps opportun sur les problemes techniques. A ce titre, le gestionnaire des services d'ingenierie côtiere interagit avec toutes les principales parties prenantes externes, telles que l'autorite technique de la flotte (ATF), l'installation de maintenance de la flotte (IMF) et le personnel technique de la flotte, mais aussi en interne chez Thales telles que la prestation de services (PS) et les gestionnaires de materiel du cycle de vie (GMCV). Enfin, le titulaire est un participant cle aux differentes reunions de l'equipe de projet integree (EPI) de gouvernance AJISS et du groupe de travail (GT).
Ce poste est hybride et situe a Halifax, NE.
Exigence de conformite reglementaire
Ce poste necessite un acces direct ou indirect au materiel, aux logiciels ou aux informations techniques controles en vertu de la Liste des marchandises d'exportation controlee du Canada et/ou du Reglement sur l'administration des exportations (EAR) des Etats-Unis. Tous les candidats doivent etre admissibles ou en mesure d'obtenir l'autorisation pour un tel acces.
Principaux domainees de responsabilite
- Soutenir le gestionnaire du soutien operationnel et le gestionnaire des systemes de plate-forme dans la gestion et le maintien de la presence technique côtiere pour les programmes en service;
- Responsable et redevable de la coordination et de l'execution des activites de services techniques côtiers
- Responsable technique côtier de l'equipe d'affectation en ingenierie AJISS
- Exerce l'autorite d'ingenierie telle que deleguee dans les programmes en service
- Fournit des orientations sur la voie a suivre pour les activites de maintenance corrective et les exigences de certification associees
- Responsable de tenir l'autorite technique de formation informee de tout risque associe aux plates-formes
- Conseille l'organisation de prestation de services sur les questions d'ingenierie et techniques relatives a la fourniture des services d'ingenierie
- Assure la liaison directe avec le client, les parties prenantes de l'entreprise, le reseau de soutien technique en service et d'autres entites associees a la fourniture de services de soutien en service
- Promouvoir les valeurs de l'entreprise et developper des relations avec l'industrie, le MDN, l'IMF et la MRC pour s'assurer que Thales respecte ses engagements convenus
- Assurer la liaison et la coordination avec la haute direction, le Canada et les RH de Thales pour s'assurer qu'un plan de recrutement est elabore et execute conformement aux exigences des programmes en service.
- Contribue a l'examen, au developpement et a la mise en œuvre des exigences du plan de gestion du programme en service, du plan de gestion du cycle de vie et du materiel et d'ingenierie ainsi que de tous les sous-plans, processus et procedures pertinents ainsi que de diverses exigences contractuelles telles que les rapports d'etape mensuels
- S'assure que le travail est execute conformement a tous les reglements et lignes directrices d'ingenierie de l'entreprise, provinciaux, federaux et navals applicables aux contrats en service
- Contribue a la promotion d'une culture de securite et de qualite
- Est un gestionnaire de progiciel de travail (GPT) pour les progiciels de travail delegues; est egalement responsable des progiciels de travail de son equipe deleguee
- Travaille avec son equipe pour s'assurer que les exigences de rapport d'entreprise et contractuelles mensuelles sont respectees
- Contribue a l'elaboration des plans d'exploitation annuels et des budgets des programmes en service
- Contribue au developpement des affaires, aux technologies et aux initiatives d'innovation de Thales Canada Defense et Securite
- Contribue a diverses reunions de l'equipe de projet integree et du groupe de travail des programmes en service
Gestion du personnel
- Fournir une supervision et une orientation au jour le jour a une equipe d'ingenieurs et de techniciens employes executant le programme technique
- En tant que gestionnaire matriciel, aider a la gestion de leur developpement, de leurs objectifs professionnels et de leurs evaluations personnelles
- Aider les differents chefs de discipline dans l'etablissement et la standardisation des processus, procedures et outils
Exigences minimales
- 10 annees d'experience dans un role d'ingenierie post-universitaire, avec un minimum de 5 annees dans l'industrie navale ou maritime canadienne
- 5 annees d'experience dans un role de gestion technique senior
- Baccalaureat en genie mecanique, en genie electrique ou en architecture navale;
- Inscrit en tant qu'ingenieur autorise en Nouvelle-Ecosse, Canada;
- Familiarise avec diverses normes SST
- Excellentes competences interpersonnelles;
- Exexcellentes competences en communication (ecrite et verbale);
- Maîtrise de l'anglais;
Qualifications preferees
- Qualifications post-universitaires ou techniques et experience en gestion de projet, en processus d'ingenierie des systemes ou en competences d'ingenierie specialisees;
- L'experience en genie naval est souhaitee mais non essentielle;
- Familiarise avec le systeme de gestion et de mise en œuvre de la maintenance du Ministere de la Defense nationale (MDN) « DRMIS »;
- Experience prealable au sein du portefeuille de gestionnaire de materiel du cycle de vie;
- Experience dans la prestation de soutien en service maritime des actifs operationnels; et
- Familiarise avec les exigences de certification y compris, mais sans s'y limiter, la societe de classification, SOLAS/IMO, IEEE, CSA, le Code des navires de guerre et les reglements du MDN.
Exigences physiques
- Travailler au bureau, dans les chantiers navaux et a bord des navires de guerre a cote dans le port ou en mer;
- Peut etre tenu d'effectuer des inspections en hauteur ou dans les salles des machines des navires de guerre impliquant de se pencher et de se tordre.
Exigences particulieres du poste
- Horaire : 40 heures par semaine
- Environnement physique : Bureau ou a bord de navires a cote dans le port ou en mer
- Deplacements : Des deplacements nationaux ou internationaux occasionnels peuvent etre necessaires pour soutenir les navires ou l'entreprise AJISS
La fourchette du marche de la remuneration totale cible (RTC) de reference pour ce poste, comprenant le salaire de base annuel et la cible de remuneration variable, se situe entre 120 000 $ et 130 000 $ - 148 000 $ CAD par an en total en especes cible (RTC).
Cela reflete la facon dont les entreprises d'un secteur et d'une region geographique similaires payent generalement pour des emplois similaires. Cette fourchette aide l'entreprise a prendre des decisions salariales comme un point de donnees parmi d'autres. L'endroit ou un poste se situe dans cette fourchette depend egalement d'autres facteurs, y compris, mais sans s'y limiter, l'historique du parcours professionnel de l'employe, ses competences, ses aptitudes et ses performances, ainsi que le budget salarial annuel de l'entreprise, les exigences du programme du client et l'equite interne de l'entreprise. Thales peut offrir des avantages sociaux supplementaires et d'autres remunerations, selon des circonstances non liees au statut protege d'un candidat par la loi locale, d'etat ou federale.
Nous utilisons des outils d'intelligence artificielle dans le cadre de notre processus de recrutement pour soutenir des activites telles que la decouverte de candidats, la correspondance de CV et la planifications d'entrevues. Ces outils peuvent aider a filtrer et a evaluer les candidatures et a recommander des correspondances potentielles en fonction des exigences de la description de poste. Toutes les decisions d'embauche, y compris l'evaluation des candidats, la selection et la disposition, sont prises par des recruteurs humains. L'intelligence artificielle ne prend pas de decisions d'embauche en notre nom.
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Thales offre un programme d'avantages sociaux complet pour tous les employes a temps plein travaillant 24 heures ou plus par semaine et leurs personnes a charge admissibles, y compris ce qui suit :
• Assurance maladie complementaire, dentaire, cSS, vie, AD&D, invalidite de courte duree, programme de soins contre le cancer, assurance voyage, programme d'aide aux employes et programme de bien-etre payes par l'entreprise.
• Plans d'epargne-retraite (REER, RPDB, CELI) avec une contribution de l'entreprise et une correspondance a un RPDB, sans periode d'acquisition.
• Jours feries payes par l'entreprise, jours de vacances et conge de maladie paye.
• Assurance vie facultative, AD&D, maladie grave, invalidite de longue duree.
• Rabais pour employes sur l'abonnement maison, auto et gym.
Thales est un employeur sous egalite d'acces a l'emploi qui valorise la diversite et l'inclusion sur le lieu de travail. Thales s'engage a fournir des adaptations dans toutes les parties du processus d'entrevue. Les candidats selectionnes pour une entrainement qui necessitent une adaptation sont pries d'en aviser en consequence lors de l'invitation a une entrainement. Nous travaillerons avec vous pour repondre a vos besoins. Toutes les informations d'adaptation fournies seront traitees de maniere confidentielle et utilisees uniquement dans le but de fournir une experience candidate accessible.
Ce poste necessite un acces direct ou indirect au materiel, aux logiciels ou aux informations techniques controles en vertu de la Liste des marchandises d'exportation controlee du Canada, du Programme des marchandises controcees du Canada, du Programme de securite industrielle du Canada, du Reglement sur le trafic d'armes international (ITAR) des Etats-Unis et/ou du Reglement sur l'administration des exportations (EAR) des Etats-Unis. Tous les candidats doivent etre admissibles ou en mesure d'obtenir l'autorisation pour un tel acces, y compris l'admissibilite au Programme des marchandises controcees du Canada et pouvoir obtenir une habilitation secrete de l'OTAN canadienne.
Détails
- Ville
- Halifax, NE
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- Courriel
- support@aerowork.ca
- Téléphone
- 1-450-403-4300